1 掌握各流程、制度，在检核工作中熟练检核技巧，协助部门负责人建立、完善部门检核体系。
2 依据《检核工具完成并记录上传日常检核工作，相应的检核结果反馈相关区域和部门上级，并对检核行程要求被检核人员签字。
3 收集、整理检核工作底稿，对检核工作发现的共性和通性的违规问题进行分析，寻找产生的原因和适当的解决方案，并总结向上级汇报。
4 负责跟进前期检核工作中发现的违规问题改进情况，并定期向上级汇报。
5 根据检核依据的变化和上级沟通批准后及时更新《运营手册》的相关内容
6 根据相关的处罚规定，对违规的行为向上级汇报并提请对违规人作出处罚决定。
7 完成部门负责人交办的其它事物
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